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人资培训主管

公司行业:
秦皇岛互联网/电子商务招聘
公司规模:
200-299人
公司所在地:
秦皇岛(进入秦皇岛招聘网
公司性质:
其他
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职位编号:77247182 职位描述 (秦皇岛人资培训主管招聘 )
职位描述/要求:

岗位职责:

1.负责公司的内外部招聘:配合人力资源部经理进行工作分析,制定、完善各岗位的职务说明书,做好人力资源规划;

2.完善公司的内外部招聘制度,做好人力资源信息的收集、整理、储备;

3.负责提出人员内部选拔、调动的建议,经批准后,组织实施;

4.主动与相关高等院校、人才交流中心等建立并保持良好的关系;

5.负责公司人力资源的培训与开发:制定、完善公司的培训制度及相关细则,制定长期和短期培训计划;

6.负责组织实施新员工培训、部门交叉培训、通用类外部培训和专业类外部培训;

7.负责对各部门的内部培训给予指导;

8.负责将全体员工所参加的各项培训的名称、表现及成绩等内容记录汇兑成员工培训档案;

9.负责公司企业文化建设及推广工作,团队凝聚力建设。

任职资格:

1.三年以上培训和招聘经验,男士优先;

2.人力资源管理相关专业本科以上学历;

3.具备培训专业知识、管理技能与技巧;

4.熟悉企业内部培训和外部培训的工作流程,拥有良好的外部培训资源,与外部培训机构建立良好的关系;

5.具备计划能力和事件管理能力;

6.工作认真、细致,具有工作责任心,具备团队合作精神。

工作时间:8:30-17:30 周末双休。

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职位类别:
人力资源经理/人事主管
更新日期:
2017/10/19
职位性质:
全职
工作地点:
秦皇岛
学历要求:
本科及以上
招聘人数:
1人
最低工作年限:
3-5年
月薪范围:
面议
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秦皇岛华讯禾盛信息技术有限公司(华讯禾盛)简介

华讯禾盛(HHinfo)致力于为合作伙伴提供全面的客户关系管理(CRM)解决方案,目前主要为国内外大型互联网企业提供客户服务、技术支持、在线互动等外包服务;我们以客户需求为导向,为客户提供富于创新性的客户服务解决方案从而为其带来战略价值。

公司注册资金1000万元人民币,经营范围为第二类电信增值业务中的信息服务业,呼叫中心业务和因特网信息服务业务和计算机软件开发等,公司拥有河北省通信管理局颁发的经营呼叫中心业务许可证。公司目前在秦皇岛秦皇西大街科泰创新工场三层拥有 850 平米,120 座席的运营中心,现已开始施工,将运营中心扩展到 2000 平方米,座席扩容至 400-500 席,可以容纳 800 名员工和管理人员,于 9 月底前完工。

公司的使命是通过为员工创造高效率和愉悦的工作氛围,从而提供超出客户期望值的客户体验,实现与员工,客户,公司共赢的业务模式创新;公司在自身发展的同时,把培养新型服务管理人才并提供其职业生涯发展新路径作为公司的社会责任,与国内多家知名一流公司建立战略合作关系,包括:小米,乐视,阿里巴巴,腾讯,滴滴,北京现代,中国移动,中国联通,万达,欧唯特,大宇宙等,公司对于表现优秀并勇于接受更大挑战的员工提供直接进入知名大公司的机会,为员工开辟其职业生涯发展新捷径。

公司将充分利用“京津冀一体化”的国家重大战略规划的历史机遇,依托秦皇岛及周边地区丰富的人力资源和地理优势,引进具有行业创新能力、国际化视野的专业团队,使公司迅速成为处于行业领先地位的客户关系管理解决方案提供商和中国最具专业性的服务管理人才培养平台。

现公司与北京小米深度合作,官方在线全国唯一服务客服。小米总部优秀管理层驻场,为同学们能更早的适应现代化充满活力的企业管理和运营模式提供便利,为以后的职业发展提供真实的经验。

公司将根据国家法律,与实习生签订正式实习协议,与应届毕业生签订三年正式劳动合同,以保障同学们的合法权益。

公司地址:秦皇岛市开发区秦皇西大街112号,科泰创新工场四楼 (康泰医学院里,中冶果岭湾对面)(066300)


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